Ma 60 lat i tylko 15 lat stażu pracy. ZUS wyliczy emeryturę, ale przelew może załamać - Dziennik.pl
Osoba w wieku 60 lat z 15-letnim stażem pracy otrzyma od ZUS emeryturę niższą od minimalnej, ponieważ nie spełnia wymaganego stażu ubezpieczeniowego.
W polskim systemie ubezpieczeń społecznych wysokość emerytury zależy przede wszystkim od długości okresu, za który opłacane były składki, a nie tylko od osiągnięcia wieku emerytalnego. Osoba z 60-letnim wiekiem i 15-letnim stażem pracy musi liczyć się z faktem, że otrzyma świadczenie niższe od minimalnej emerytury gwarantowanej przez państwo.
Warunki minimalnej emerytury
Aby Zakład Ubezpieczeń Społecznych przyznał emeryturę na poziomie gwarantowanego minimum, który od 1 marca 2026 roku wynosi 1978,49 zł brutto, konieczne jest spełnienie podwójnego kryterium: wiekowego i stażowego. Kobiety muszą mieć co najmniej 20 lat okresów składkowych i nieskładkowych, a mężczyźni - 25 lat.
Powiązane
